Planspiele als effektive Lernmethode für Führungskräfte
Planspiele stellen eine innovative Lernmethode dar, die den Lernprozess von Teilnehmerinnen und Teilnehmern aktiv gestaltet. Diese Trainingsform ermöglicht es Führungskräften, in einem simulierten Umfeld verschiedene Handlungsoptionen zu erproben und ihren Handlungsspielraum zu erweitern. Durch die Interaktion in Planspielen entwickeln die Teilnehmenden ein besseres Verständnis für Strukturbildung und die Dynamiken innerhalb von Teams und Organisationen.
Anwendung von Planspielen in der Weiterbildung
Planspiele finden in der Weiterbildung von Führungskräften breite Anwendung. Sie bieten die Möglichkeit, spezifische Lernthemen wie Machtausübung, Entscheidungsfindung und strategisches Denken praxisnah zu erlernen. In einem geschützten Rahmen können die Teilnehmenden verschiedene Stabsfunktionen übernehmen und die Auswirkungen ihrer Entscheidungen unmittelbar erleben. Diese Form des Lernens fördert nicht nur die individuelle Entwicklung, sondern auch die Teamdynamik und die Kommunikationsfähigkeiten.
Vorteile der Planspiele
Die Nutzung von Planspielen bringt zahlreiche Vorteile mit sich. Teilnehmerinnen und Teilnehmer können in realistischen Szenarien agieren, ohne dass es zu realen Konsequenzen kommt. Dies fördert das Experimentieren mit neuen Ideen und Ansätzen. Zudem ermöglicht die Reflexion der Erfahrungen nach dem Spiel, dass die Teilnehmenden aus ihren Handlungen lernen und diese Erkenntnisse in ihren beruflichen Alltag integrieren können.
Struktur und Durchführung von Planspielen
Planspiele sind in der Regel in verschiedene Phasen unterteilt. Zunächst erfolgt die Einführung in das Szenario und die Festlegung der Ziele. Anschließend durchlaufen die Teilnehmenden die Spielphase, in der sie Entscheidungen treffen und deren Auswirkungen beobachten. Die abschließende Reflexion bietet Raum für Diskussionen über die gemachten Erfahrungen und die erlernten Inhalte. Diese Struktur unterstützt die nachhaltige Verankerung des Gelernten im Gedächtnis der Teilnehmenden.
Die wichtigsten Anbieter von Planspiele sind:
Simulationswerkstatt, Management Simulation, Business Games, SimulTrain, GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement, Planungswerkstatt, KPMG, HPI School of Design Thinking, EBS Business School, INSEAD.